Doświadczenie eksperckie - Gabriel Łasiński

Profesor AWF Wrocław - Kierownik Katedry Komunikacji i Zarządzania w Sporcie i Zakładu Komunikacji Społecznej i Mediów;
Twórca, wykładowca i właściciel Akademii Prezentacji;
Profesor w Studium Marketingu Politycznego i Medialnego Wyższej Szkoły Zarządzania i Prawa w Warszawie;
Wykładowca Volkswagen Bildungsinstitut GmbH;
Wykładowca i doradca Volkswagen Motor Polska i Volkswagen Poznań, Sitech, Servier, Seco/Warwick;
Partner Persolog GmbH Remchingen;
Organizator szkoleń dla wielu firm międzynarodowych i krajowych;
Licencjonowany trener i doradca systemu szkolenia „DISG Training” („Lizenzierter DISG Trainer”);
Członek niemieckiego „Medien Club”;
Członek Towarzystwa Naukowego Prakseologii;
Członek Polskiego Towarzystwa Technologii i Mediów Edukacyjnych;
Członek Zespołu Doradców i Specjalistów „Komunikatorzy”.

Organizator i uczestnik wielu sympozjów krajowych i międzynarodowych;
Autor licznych publikacji oraz monografii i opracowań zwartych m.in. z zakresu teorii sportu, prakseologii, komunikacji społecznej;
Kierownik kilku projektów badawczych w zakresie sprawności zarządzania organizacją oraz komunikacji interpersonalnej i grupowej;
Autor m.in. książek „Sztuka prezentacji” i „Grupowe rozwiązywanie problemów w organizacji”;
Organizator kilkuset seminariów, konferencji, prezentacji, warsztatów i treningów kierowniczych dla menedżerów, dyrektorów, nauczycieli, specjalistów, studentów, kadry administracji państwowej i samorządowej.

• Autorzy: Gabriel Łasiński
  Tytuł: Percepcja jakości w sporcie - przenikanie się aspektów ilościowych i jakościowych
  Tytuł źródła: Journal of Education, Health and Sport
  Rok wydania: 2017
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 7(6)
  ISSN: 2391-8306
  Od strony: 835
  Do strony: 843
  Numer DOI: http://dx.doi.org/10.5281/zenodo.1038423
  Słowa kluczowe: "jakość"@pl
  


• Autorzy: Małgorzata Maria Bogdan, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Efficiency evaluation criteria of tour guides' communication activities
  Tytuł źródła: The essence and measurement of organizational efficiency
  Rok wydania: 2016
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): -
  ISBN: 978-3-319-21139-8
  Od strony: 209
  Do strony: 219
  Numer DOI: 10.1007/978-3-319-21139-8_12
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński
  Tytuł: Potencjał pracowników - istota, obszary i skale ujawniania
  Rok wydania: 2016
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 429
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński, Aneta Stosik
  Tytuł: Współdziałanie międzyorganizacyjne źródłem kreowania wartości
  Tytuł źródła: Marketing i Rynek
  Rok wydania: 2016
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 3
  ISSN: 1231-7853
  Od strony: 891
  Do strony: 901
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński, Gabriel Pawlak
  Tytuł: Intersectoral cooperation of business organizations and sports clubs
  Tytuł źródła: CSR trends: making a difference
  Rok wydania: 2015
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): -
  ISBN: 978-83-932160-7-9
  Od strony: 161
  Do strony: 178
  


• Autorzy: Łukasz Fill, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Multimedia jako czynnik podnoszący efektywność treningu sportowego szermierzy w opinii trenerów w Wielkiej Brytanii
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2015
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 386
  Od strony: 126
  Do strony: 133
  Numer DOI: 10.15611/pn.2015.386.09
  


• Autorzy: Małgorzata Maria Bogdan, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Retoryka w pracy rezydentów biur podróży
  Tytuł źródła: Retoryka w komunikacji specjalistycznej
  Rok wydania: 2015
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): -
  ISBN: 978-83-943-1790-4
  Od strony: 217
  Do strony: 240
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Bartosz Klinowski, Gabriel Łasiński, Michał Zadwórny
  Tytuł: Nowa obsługa serwisowa CMMS Seco/Warwick Europe SA jako przykład dobrych praktyk w innowacji
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2014
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 357
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 59
  Do strony: 67
  Numer DOI: 10.15611/pn.2014.357.06
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Ocena efektywności różnych form pracy grupowej w przedsiębiorstwach - założenia badawcze
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2014
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 349
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 108
  Do strony: 119
  Numer DOI: 10.15611/pn.2014.349.09
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Possibilities of applying e-learning solutions in sports organizations
  Tytuł źródła: Informatyka Ekonomiczna
  Rok wydania: 2014
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): vol. 34, nr 4
  ISSN: 1507-3858
  Od strony: 58
  Do strony: 65
  Numer DOI: 10.15611/ie.2014.4.06
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński, Tomasz Olenderek
  Tytuł: Strategia rozwoju potencjału menedżerskiego w firmie Fresh Logistics sp. z o.o. - Raben Group
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2012
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 349
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 219
  Do strony: 230
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński, Tomasz Olenderek
  Tytuł: Audyt kompetencji menedżerskich na przykładzie wybranej organizacji
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2013
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 277
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 275
  Do strony: 284
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Istota i formy e-learningu oraz czynniki wpływające na jego efektywność
  Tytuł źródła: Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego. Ekonomiczne Problemy Usług
  Rok wydania: 2011
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): T. 763, nr 105
  ISSN: 1640-6818
  Od strony: 615
  Do strony: 622
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Model oceny form pracy grupowej w przedsiębiorstwach
  Tytuł źródła: Studia Ekonomiczne. Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
  Rok wydania: 2013
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 161
  ISSN: 2083-8611
  Od strony: 44
  Do strony: 52
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Praca grupowa jako efektywne narzędzie rozwijania kapitału intelektualnego w przedsiębiorstwach
  Tytuł źródła: Studia Ekonomiczne. Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
  Rok wydania: 2013
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 161
  ISSN: 2083-8611
  Od strony: 19
  Do strony: 26
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Marcin Jankowski, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Budowanie kapitału intelektualnego firmy poprzez inwestowanie w wiedzę na przykładzie Volkswagen Poznań Sp. z o.o.
  Tytuł źródła: Studia Ekonomiczne. Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
  Rok wydania: 2012
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 111
  ISSN: 2083-8611
  Od strony: 73
  Do strony: 82
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Uwarunkowania metodyczno-organizacyjne pracy grupowej w przedsiębiorstwach
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2012
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 262
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 211
  Do strony: 220
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Komunikacja otwarta jako istotny obszar potencjału rozwojowego zespołów
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2011
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 218
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 145
  Do strony: 153
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Efektywność działań indywidualnych w ujęciu prakseologicznym
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2010
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 144
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 336
  Do strony: 343
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński, Jolanta Musielak
  Tytuł: Koncepcja lidera w zmieniajacej się organizacji na przykładzie Volkswagen Poznań Sp.z o.o.
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2010
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 115
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 419
  Do strony: 428
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Ewa Grala, Gabriel Łasiński, Aneta Stosik
  Tytuł: Praca grupowa jako instrument wspierający procesy zmian w organizacji na przykładzie koncernu Volkswagen A.G. w Polsce
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2010
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 115
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 410
  Do strony: 418
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński
  Tytuł: Rozwiązywanie problemów w organizacji: moderacje w praktyce
  Rok wydania: 2007
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): -
  ISBN: 978-83-208-1716-4
  


• Autorzy: Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Moderacja - efektywna metodyka zarządzania współczesną organizacją
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2006
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 1141
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński, Katarzyna Wiejak
  Tytuł: Identyfikacja procesów komunikowania w wybranych formach zachowań społecznych (ujęcie prakseologiczno-systemowe)
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2004
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 1044
  Od strony: 60
  Do strony: 72
  


• Autorzy: Monika Chmielewska, Piotr Głowicki, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Próba oceny sprawności komunikowania w wybranych formach zachowań społecznych
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2004
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 1044
  Od strony: 122
  Do strony: 131
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński
  Tytuł: Sztuka prezentacji
  Rok wydania: 2000
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): -
  ISBN: 83-87665-69-X
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński, Artur Len
  Tytuł: Sprawność społeczna w obrazie współczesnych kompetencji menedżerskich
  Tytuł źródła: Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
  Rok wydania: 2001
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): nr 916
  Od strony: 334
  Do strony: 339
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński
  Tytuł: Strategia prezentacji w procesie efektywnego komunikowania
  Tytuł źródła: Media a edukacja: II międzynarodowa konferencja
  Rok wydania: 1998
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): -
  ISBN: 83-87666-02-5
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński
  Tytuł: Praca grupowa jako efektywne narzędzie rozwijania kapitału intelektualnego w przedsiębiorstwach
  Tytuł źródła: Studia Ekonomiczne. Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach
  Rok wydania: 2013
  ISSN: 2083-8611
  Od strony: 19
  Do strony: 26
  PBN: 593463
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński
  Tytuł: Percepcja jakości w sporcie - przenikanie się aspektów ilościowych i jakościowych
  Tytuł źródła: QUALITY IN SPORT
  Rok wydania: 2017
  Numeracja (rocznik, numer, zeszyt, część): 3
  Od strony: 7
  Do strony: 19
  Numer DOI: 10.12775/QS.2017.007
  PBN: 834086
  Słowa kluczowe: "globalna jakość usług"@pl , "eksperymentalna ocena jakości klasyfikacji"@pl
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński
  Tytuł: Strategia rozwoju potencjału menedżerskiego w firmie Fresh Logistics sp. z o.o. - Raben Group
  Tytuł źródła: PRACE NAUKOWE UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO WE WROCŁAWIU
  Rok wydania: 2014
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 219
  Do strony: 230
  Numer DOI: 10.15611/pn.2014.349.19
  PBN: 600403
  Słowa kluczowe: "kadra menedżerska"@pl , "strategia rozwoju"@pl , "minimaksowa strategia"@pl , "model planowania oparty o kompetencje"@pl
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński
  Tytuł: Nowa obsługa serwisowa CMMS Seco/Warwick Europe SA jako przykład dobrych praktyk w innowacji
  Tytuł źródła: PRACE NAUKOWE UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO WE WROCŁAWIU
  Rok wydania: 2014
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 59
  Do strony: 67
  Numer DOI: 10.15611/pn.2014.357.06
  PBN: 602230
  Słowa kluczowe: "dobre praktyki"@pl , "otwarta innowacja"@pl , "zarządzanie innowacjami"@pl , "zarządzanie wiedzą chronioną"@pl
  


• Autorzy: Małgorzata Maria Bogdan, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Efficiency evaluation criteria of tour guides' communication activities
  Rok wydania: 2016
  Od strony: 209
  Do strony: 219
  Numer DOI: 10.1007/978-3-319-21139-8_12
  PBN: 670629
  Słowa kluczowe: "river tourism"@en , "Husband-Wife Communication"@en
  


• Autorzy: Łukasz Fil, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Multimedia jako czynnik podnoszący efektywność treningu sportowego szermierzy w opinii trenerów w Wielkiej Brytanii
  Tytuł źródła: PRACE NAUKOWE UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO WE WROCŁAWIU
  Rok wydania: 2015
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 126
  Do strony: 133
  Numer DOI: 10.15611/pn.2015.386.09
  PBN: 670690
  Słowa kluczowe: "modelowanie i symulacyjna efektywność systemu"@pl , "trening"@pl , "multimedia - transmisje"@pl , "szermierka"@pl
  


• Autorzy: Małgorzata Maria Bogdan, Gabriel Łasiński
  Tytuł: Retoryka w pracy rezydentów biur podróży
  Rok wydania: 2015
  Od strony: 217
  Do strony: 240
  PBN: 670717
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński, Gabriel Pawlak, Matuesz Tomanek
  Tytuł: Sportowe projekty unijne, jako źródła innowacji w zarządzaniu i rozwoju sektora sportowego
  Rok wydania: 2015
  Od strony: 146
  Do strony: 153
  PBN: 718934
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński, Adam Pawlukiewicz
  Tytuł: System Arena360.pl - interaktywna relacja z wydarzeń sportowych
  Rok wydania: 2015
  Od strony: 179
  Do strony: 199
  PBN: 719842
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński, Gabriel Pawlak
  Tytuł: Media społecznościowe jako źródło budowania innowacji marketingowej w sporcie
  Rok wydania: 2015
  Od strony: 161
  Do strony: 178
  PBN: 719844
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński, Adam Pawlukiewicz
  Tytuł: Wartość mediowa a rozpoznawalność sponsorów sportowych
  Rok wydania: 2015
  Od strony: 109
  Do strony: 137
  PBN: 719851
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński, Gabriel Pawlak
  Tytuł: Intersectoral cooperation of business organizations and sports clubs [Dokument elektroniczny]
  Rok wydania: 2015
  Od strony: 171
  Do strony: 182
  PBN: 728196
  Słowa kluczowe: "CSR"@pl , "Intersectoral Cooperation"@en
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński, Aneta Stosik
  Tytuł: Współdziałanie międzyorganizacyjne źródłem kreowania wartości
  Tytuł źródła: MARKETING I RYNEK
  Rok wydania: 2016
  ISSN: 1231-7853
  Od strony: 891
  Do strony: 901
  PBN: 744863
  Słowa kluczowe: "mikroprzetwornik wartości skutecznej"@pl , "koopetycja"@pl , "social values"@en , "akumulacja ciepła w sieci ciepłowniczej"@pl , "CDNs (Content Delivery Networks)"@pl , "terrestrial ecosystem" , "Dental Clinics"@en
  


• Autorzy: Gabriel Łasiński
  Tytuł: Potencjał pracowników - istota, obszary i skale ujawniania
  Tytuł źródła: PRACE NAUKOWE UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO WE WROCŁAWIU
  Rok wydania: 2016
  ISSN: 1899-3192
  Od strony: 112
  Do strony: 121
  Numer DOI: 10.15611/pn.2016.429.11
  PBN: 752678
  Słowa kluczowe: "model planowania oparty o kompetencje"@pl , "molekularny potencjał elektrostatyczny"@pl , "Studium Talent"@pl
  

• Prakseologia
  


• Seminarium magisterskie
  


• Budowanie i rozwijanie zespołów
  


• Metodyka wystąpień publicznych
  


• Projektowanie systemów w organizacjach
  


• Negocjacje
  


• Komunikacja interpersonalna
  

• Nazwa kursu: Kurs instruktorów boksu
  Organizator kursu: Polski Związek Bokserski
  


• Nazwa kursu: Kurs instruktorów lekkiej atletyki
  Organizator kursu: Okręgowy Związek Lekkiej Atletyki we Wrocławiu
  


• Nazwa kursu: Kurs instruktorów kolarstwa
  Organizator kursu: Okręgowy Związek Kolarski we Wrocławiu
  


• Nazwa kursu: Kurs instruktorów piłki nożnej
  Organizator kursu: Okręgowy Związek Piłki Nożnej we Wrocławiu
  


• Nazwa kursu: Kurs instruktorów strzelectwa
  Organizator kursu: Polski Związek Strzelectwa Sportowego
  


• Nazwa kursu: Kurs instruktorów gimnastyki artystycznej
  Organizator kursu: Okręgowy Związek Gimnastyki we Wrocławiu
  

• Typ kwalifikacji: Kierownik Katedry Komunikacji i Zarządzania w Sporcie
  


• Typ kwalifikacji: Kierownik Zakładu Komunikacji Społecznej i Mediów
  


• Typ kwalifikacji: magister wychowania fizycznego
  


• Typ kwalifikacji: doktor nauk o kulturze fizycznej
  


• Typ kwalifikacji: doktor habilitowany nauk o kulturze fizycznej
  


• Typ kwalifikacji: profesor zwyczajny nauk o kulturze fizycznej
  


• Typ kwalifikacji: Studia podyplomowe z zakresu zarządzania strategicznego
  Opis: Akademia Ekonomiczna we Wrocławiu
  


• Typ kwalifikacji: Międzynarodowy licencjonowany trener i doradca systemu szkoleniowego DISG Training
  

• Nazwa podmiotu: Studium Doskonalenia Menedżerów Oświaty w Kaliszu
  


• Nazwa podmiotu: Uniwersyt Ekonomiczny w Gdańsku
  


• Nazwa podmiotu: Studium Marketingu Politycznego i Medialnego przy Wyższej Szkole Zarządzania i Prawa w Warszawie
  


• Nazwa podmiotu: Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu
  


• Nazwa podmiotu: Polska Akademia Nauk
  


• Nazwa podmiotu: Studium Marketingu Politycznego i Medialnego - Wyższej Szkoły Zarządzania i Prawa w Warszawie
  


• Nazwa podmiotu: Volkswagen Bildungsinstitut GmbH
  


• Nazwa podmiotu: Sitech Polkowice
  


• Nazwa podmiotu: Servier Polska
  


• Nazwa podmiotu: Seco/Warwick
  


• Nazwa podmiotu: Persolog GmbH Remchingen
  


• Nazwa podmiotu: Towarzystwo Naukowe Prakseologii
  


• Nazwa podmiotu: Polskie Towarzystwo Technologii i Mediów Edukacyjnych
  


• Nazwa podmiotu: Volkswagen Motor Polska Polkowice i Volkswagen Poznań
  


• Nazwa podmiotu: Studium Doskonalenia Menedżerów Oświaty w Gnieźnie
  


• Nazwa podmiotu: Glaxo Smith Kline Polska
  


• Nazwa podmiotu: Egis Polska
  


• Nazwa podmiotu: Bohringer - Eingelheim
  

• Rok: 1998
  Opis: Uprawnienia międzynarodowego trenera i doradcy systemu DISG w zakresie rozwoju osobowości (Persönlichkeitstraining).
  


• Rok: 2001
  Opis: Uprawnienia międzynarodowego doradcy systemu DISG Training w zakresie budowania i rozwijania zespołów (Teamtraining)
  

• Nazwa instytucji/jednostki: Univerzita Karlova w Pradze
  Opis: staż naukowy
  


• Nazwa instytucji/jednostki: Polska Akademia Nauk
  Opis: staż naukowy
  


• Nazwa instytucji/jednostki: Uniwersytet Gdański
  Opis: Współpraca w ramach podyplomowych studiów w obszarze komunikacji interpersonalnej i wystąpień publicznych.
  


• Nazwa instytucji/jednostki: Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu
  Opis: Udział w studiach podyplomowych w zakresie komunikacji interpersonalnej i metodyki wystąpień publicznych.
  

• Nazwa podmiotu: Sitech
  


• Nazwa podmiotu: Servier
  


• Nazwa podmiotu: Seco/Warwick
  


• Nazwa podmiotu: Volkswagen Motor Polska Polska i Volkswagen Poznań
  


• Nazwa podmiotu: Studium Doskonalenia Menedżerów Oświaty w Kaliszu i Gnieźnie
  


• Nazwa podmiotu: Studium Marketingu Politycznego i Medialnego Wyższej Szkoły Zarządzania i Prawa w Warszawie
  


• Nazwa podmiotu: Polski Związek Bokserski
  


• Nazwa podmiotu: Polski Związek Strzelectwa Sportowego
  


• Nazwa podmiotu: Polski Związek Kolarski
  

• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (Institut für Sportwissenschaft)
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: Polska Akademia Nauk
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: Univerzita Karlova w Pradze
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: Deutsches Olimpisches Institut w Berlinie
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: Vrije Universiteit w Amsterdamie
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: Free University of Brussels
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: Katholieke Universiteit w Leuven
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: Eidgenössische Hochschule für Sport Magglingen EHSM
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: RWTU (Technische Universität) w Aachen
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: Wyższa Szkoła Pedagogiczna w Nitrze
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: Deutsche Sporthochschule w Köln
  


• Dyscyplina: dziedzina nauk o kulturze fizycznej (2011)
  Nazwa ośrodka: DHFK w Lipsku
  Ośrodek zagraniczny: Tak
  

• Rok: 2001
  Opis: Uprawnienia międzynarodowego doradcy systemu DISG Training w zakresie budowania i rozwijania zespołów (Teamtraining).
  


• Rok: 1998
  Opis: Uprawnienia międzynarodowego trenera i doradcy systemu DISG w zakresie rozwoju osobowości (Persönlichkeitstraining).
  


• Rok: 1997
  Opis: Akademia Prezentacji Gabriel Łasiński
  

• Nazwa: "Dylematy współczesnego rynku pracy" organizowana przez Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
  


• Nazwa: "Zmiana Warunkiem Sukcesu" organizowana przez Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu
  


• Nazwa: "Efektywność źródłem bogactwa narodów" organizowana przez Politechnikę Wrocławską i UE we Wrocławiu
  


• Nazwa: "Sukces w zarządzaniu kadrami" organizowana przez Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu
  


• Nazwa: "Jakość w sporcie" organizowana przez UMK w Toruniu i AWF we Wrocławiu
  


• Nazwa: Sympozjum "Directing of Sport Training"
  Rok: 1990
  


• Nazwa: Międzynarodowa Konferencja Naukowa "Kierowanie treningiem sportowym"
  Rok: 1993
  


• Nazwa: Międzynarodowa Konferencja Naukowo-Metodyczna ATLANTA
  Rok: 1994
  


• Nazwa: Międzynarodowa Konferencja "Media w edukacji"
  Rok: 1997
  


• Nazwa: Międzynarodowy Kongres Naukowy "Modern Olimpic Sport"
  Rok: 1999
  

• Nazwa: Srebrna Odznaka Polskiego Związku Kajakowego
  Zajęte miejsce lub wyróżnienie: Srebrna Odznaka
  


• Nazwa: Złoty Medal Polskiego Związku Bokserskiego
  Zajęte miejsce lub wyróżnienie: Złoty Medal
  


• Nazwa: Brązowa i Srebrna Odznaka "Zasłużony Działacz Kultury Fizycznej"
  Zajęte miejsce lub wyróżnienie: Brązowa i Srebrna Odznaka
  


• Nazwa: Srebrny Krzyż Zasługi
  Zajęte miejsce lub wyróżnienie: Srebrny Krzyż
  


• Nazwa: Złota Odznaka Polskiego Związku Strzelectwa Sportowego
  Zajęte miejsce lub wyróżnienie: Złota Odznaka
  


• Nazwa: Medal „Zasłużony dla AWF we Wrocławiu”
  Zajęte miejsce lub wyróżnienie: Medal
  


• Nazwa: Nagroda I stopnia w Konkursie Fundacji prof. Romana Trześniowskiego za dorobek naukowy w dziedzinie kultury fizycznej
  Zajęte miejsce lub wyróżnienie: nagroda I stopnia
  


• Nazwa: Nagroda Zespołowa Przewodniczącego Głównego Komitetu Kultury Fizycznej i Sportu
  Zajęte miejsce lub wyróżnienie: nagroda za działalność badawczą i wdrożeniową
  


• Nazwa: Nagroda indywidualna redakcji "Sport wyczynowy"
  Zajęte miejsce lub wyróżnienie: nagroda za najlepsze publikacje roku 1981
  

• Nazwa: Międzyresortowa Komisja ds. Nagród Państwowych
  Rok rozpoczęcia: 1992
  Rok zakończenia: 1994
  


• Nazwa: Zespół Naukowo-Metodyczny działający na rzecz Polskiego Związku Bokserskiego
  


• Nazwa: Polskie Towarzystwo Naukowe Kultury Fizycznej
  Rok rozpoczęcia: 1986
  


• Nazwa: Towarzystwo Naukowe Prakseologii
  Rok rozpoczęcia: 1986
  


• Nazwa: Polskie Towarzystwo Technologii i Mediów Edukacyjnych
  Rok rozpoczęcia: 1998
  


• Nazwa: Międzynarodowe Towarzystwo Naukowe Gier Sportowych
  Rok rozpoczęcia: 2001